如何将每一名民警像一面旗帜一样，摆进群众的心中，把平安送进千家万户……这是曾荣获“学习型党组织”，法治型、服务型“四星”先进党支部称号的镇江新区公安分局丁卯派出所党支部现有17名党员民警工作的重中之重。

　　近年来，丁卯派出所党支部牢牢把握“党建是核心，队建是根本”的政治理念，秉承“法治惠民、服务民生”的发展理念，围绕以党建促发展、以党建带全局的工作思路，全面落实“三会一课”等党建制度，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，借助新区“宜”文化的推进，不断激发队伍建设的生机活力，不断增强为民服务的责任感和自觉性，为确保基层派出所工作的顺利开展提供了坚实的思想与队伍保障。

　　以“固态化”教育增强队伍向心力

　　如果说“有事找民警”这一理念对于丁卯派出所辖区的群众已经烂熟于心、早已成为一种习惯，那么，“如何做一名合格党员”在丁卯派出所每一名党员心中也早已经“固态化”。

　　建立“会后一刻钟”学习制度，利用会后一刻钟开展教育学习，起到上传下达和理论学习教育的双重效果；把党课与各类大讨论结合起来……“以‘固态化’教育增强队伍向心力，明显提高了民警的理论修养水平及自我辨析能力。”丁卯派出所教导员李振辉介绍，所党支部还通过大力宣传各类先进典型，充分发挥先进典型的教育、示范、带动作用。

　　仅2016年，围绕典型民警、市党代表罗海波，党支部就组织开展3次典型宣讲活动，同时把严肃查处违纪和注重思想预防结合起来，开展10余次案例剖析，参观警示教育基地等，深入进行权力观、金钱观、廉洁观教育，筑牢民警拒腐防变的思想防线。

　　6月11日，丁卯派出所接到几起盗窃车内物品案件，犯罪分子选择纬五路等繁华街面作案，盗窃高档烟酒、现金。民警循线追踪，发现嫌疑人消失在永隆浴场附近。

　　新警陈彤彤根据平时学习交流活动中获取的“经验”，判断嫌疑人在永隆浴场附近作案的可能性较大，果然在走访中了解到居民李某的车辆被人翻动过，由于没有损失，李某并未报警。“种种迹象表明嫌疑人极有可能前往网吧上网”，陈彤彤随即前往附近网吧，在一个角落发现一名年轻男子，衣着及体貌特征与嫌疑人极其吻合，很快警方就实施了抓捕。

　　以“家文化”关怀增强队伍凝聚力

　　走进干净整洁的食堂大厅，在浓厚文化气息包围之下，粉白墙面上，每位民警的父母、爱人、孩子等亲人的照片都被人用心地挂在了最合适的位置。

　　“我们就是想体现‘人在宜地，创想生活’的主题，将‘宜’文化融入食堂文化，带动队伍健康发展。”李振辉一脸幸福地介绍，这是哪位民警的爱人，这是哪位民警的父母。“所党支部打造的主题文化园地，设有微型图书馆、作品展示区、健身活动区、绿色植物区等，鼓励民警利用8小时以外时间开展学习及文体活动。目前园地共收录民警自创作品4份，形成了良好的文化氛围，促使了公安队伍综合战斗力的提升。”

　　除此之外，派出所党支部还根据不同情况，采取请进来、走出去的方式加强与民警家属的沟通与联系。“请进来”，就是邀请民警家属到单位来，通过参观民警的办公环境、工作状态等来了解民警的工作情况；“走出去”，就是单位领导深入民警家中走访，通过走访了解民警家庭的实际情况，尽可能地帮助民警解决家庭困难。

　　暖人的文化氛围温暖着民警，民警更以对党和人民无限忠诚的赤子情怀温暖着百姓。今年年初，有人报警称，一名小男孩在丁卯肯德基门口大哭但不说话。90后民警陈宇新先行将其带至所内食堂。

　　小男孩情绪随即缓和了，陈宇新趁机拿来卡通抱枕卖起了萌，学着卡通人物说话的声音与小男孩说话，与男孩“交朋友”。一直不开口的男孩终于开口了，称自己与妈妈一起去肯德基买好吃的，妈妈排队的时候自己便跑出门外玩耍，等回头再来找妈妈却找不到了。

　　此后，民警根据信息，顺利地与男孩父母取得联系，将其送回到亲人身边。